薄荷游学

学巨人智慧  跟着薄荷看世界

1. 腾讯文化体验：腾讯滨海大厦   腾讯大楼被三条“腰带”连接在一起。这三条腰带其实也是三种不同的工作生活空间，包括2～5层的“文化连接层”，22～26层的“健康连接层”，和35～37层“知识连接层”。   腾讯体育馆被称作“空中健身房，运动配套设施一应俱全：攀岩墙、环形跑道、跑步机、动感单车、羽毛球、桌球、乒乓球、篮球场等。

2.现场体验：腾讯品牌形象中心（IMAGE）   Tencent Image是腾讯公司旗下品牌。基于将互联网文化实体化运作的想法，着力建设腾讯企业文化的品牌建设。   其中包括腾讯品牌形象集中展示、业内交流、员工休闲等职能。

3.午餐及休息

4. 培训课堂：《腾讯互联网思维》   互联网正在发生哪些改变？   社交网络服务它在发生什么样的变化呢？   包括互联网技术的创新，互联网在电子商务搜索移动等等部分的发展，对社会化网络本身的发展，又在产生哪些影响？   随着互联网日新月异的发展，我们应该用怎样的思维方式才能紧跟互联网的发展步伐？其他主题培训（可定制）    腾讯创新之道   腾讯人才之道    腾讯产品之道   腾讯文化之道

1.主题培训01：《阿里巴巴企业文化》（阿里园区教室）

1）战略三板斧  上三板：使命、愿景、价值观 下三板：组织、人才、KPI 

2）价值观的演变  简单亲切可信、独孤九剑、六脉神剑、新六脉神剑

3）价值观的考核：行为标准、故事传播、考核机制 

4）文化落地的核心之处 文化品牌沟通：阿里OC团队   文化落地纵队：阿里政委体系 文化氛围营造：阿里特色活动  

管理者言传身教：炖出阿里味儿

培训收益：系统学习阿里文化如何落地，学习阿里如何通过文化和价值观将员工凝成一个统一的整体 

2.阿里访客中心文化感悟：阿里巴巴西溪园区 5 号楼访客中心，观看阿里巴巴发展历程大屏；1年香、3年醇、5 年陈文化墙；

百年阿里文化；阿里公益文化；战袍文化墙；数字化企业管理：阿里钉钉等，深度感悟阿里文化。 

3. 阿里午餐 

4. 主题培训02:阿里管理三板斧

1）商业组织结构和人才三明治模型 2）阿里巴巴三板斧背后逻辑 3）阿里巴巴管理总纲 4）管理者修炼三板斧

薄荷咨询牵手比亚迪，薄荷游学走进比亚迪总部。

行程安排：        

10:00—10:20 参观比亚迪总部基地
参观比亚迪技术博物馆
参观收益：直观感受比亚迪作为中国汽车行业领军企业风范，感受比亚迪新能源应用领域成就。
10:30—11:10 参观比亚迪总部基地
参观比亚迪汽车博物馆
比亚迪纯电动汽车试驾
参观收益：了解比亚迪汽车行业发展，试驾最新款电动汽车。
11:15—11:45 参观比亚迪总部基地
比亚迪汽车生产线参观
参观收益：了解比亚迪生产线布局以及生产现场管理。
12:00—13:30 午餐
13:30—16:30 主题交流：比亚迪创新管理之道
比亚迪快速发展历程回顾
比亚迪新能源发展及布局
比亚迪文化创新与管理创新
学习收益：通过交流互动让学员充分了解比亚迪如何通过成本管控和市场营销建立领先地位？

薄荷咨询牵手小米，小米总部游学行程       09:40-11:00 主题分享:小米互联网思维与成功秘诀
小米管理之道与互联网思维
小米营销创新模式
小米生态链成功秘籍
学习收益:让学员充分了解小米的移动互联思维与互联网基因，感受企业巅峰创新的思路与模式。
11:00-12:00 参观小米公司文化展厅与办公区：小米的管理模式独特而灵活，每一层楼的功能都不一样，完全的互联网管理模式
参观收益:感受小米公司企业文化与移动互联的思维模式。
 参观小米之家：现场感受小米的产品与服务         13:30-16:30 主题分享:小米产品服务之道
小米现象-移动互联网大势来临   社会化媒体沟通模型及服务价值
论坛是教堂-粉丝团阵地，兴趣社交     以用户为中心，全员客服/营销/销售
客服即营销，客服即销售（以闪购为例）O2O与线下服务体验

09:30-10:00 参观大疆无人机总部   大疆企业文化与企业精神
参观收益：了解大疆的发展历程与文化、管理特色，了解创新型企业的管理文化机制。
10:30-11:00 参观大疆全球最大旗舰店
无人机发展历程   大疆无人机产品性能
参观收益：了解全球无人机领域冠军企业快速发展历程，了解大疆无人机最新产品。
11:45-11:30 观摩资深“飞手”驾驶大疆无人机飞行表演
11:30-12:00 主题交流：大疆的企业文化
大疆的企业文化   大疆的模式创新
12:00-13:30 午餐

13:30-16:30 
主题交流：大疆无人机控制原理、行业应用与极致的产品精神
无人机控制原理   无人机行业应用   极致的产品精神
